[{"@context":"http:\/\/schema.org\/","@type":"BlogPosting","@id":"https:\/\/wiki.edu.vn\/all2fr\/wiki1\/paiement-definitivement-wikipedia\/#BlogPosting","mainEntityOfPage":"https:\/\/wiki.edu.vn\/all2fr\/wiki1\/paiement-definitivement-wikipedia\/","headline":"Paiement d\u00e9finitivement – Wikipedia","name":"Paiement d\u00e9finitivement – Wikipedia","description":"before-content-x4 Cet article traite du paiement partiel d’une culpabilit\u00e9; Voir aussi les frais de transfert. 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Cet article ou paragraphe repr\u00e9sente la situation en Allemagne. Veuillez nous aider \u00e0 d\u00e9crire la situation dans d’autres pays. Le Paiement de r\u00e9duction (ou Akoxzulung , Paiement A-Conto , Paiement par contact ; Italien: compte \/ \/ au nom de = “ON \/ In compte”, “On Discount”; Signe: \u2100 ou. A \/ C , \u00e9galement court: a c. ) est un paiement partiel d’un client sur sa dette en argent, qu’il a pay\u00e9 dans les services partiels de l’entrepreneur ou du vendeur. (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});after-content-x4Dans le cas des contrats de vente, les paiements de r\u00e9duction ne sont pas fournis, car l’int\u00e9gralit\u00e9 du prix d’achat est \u00a7 433 BGB est d\u00fb lorsque l’objet d’achat est remis et que le d\u00e9biteur est partiellement effectu\u00e9 \u00a7 266 Le BGB n’est g\u00e9n\u00e9ralement pas autoris\u00e9. En raison de la libert\u00e9 de contrat, cependant, les acheteurs et les vendeurs peuvent \u00e9galement convenir de paiements partiels, mais ils sont ensuite appel\u00e9s un d\u00e9p\u00f4t ou un paiement \u00e0 l’avance. Les contrats d’achat comprennent g\u00e9n\u00e9ralement des articles d’achat d\u00e9j\u00e0 termin\u00e9s, dont le transfert imm\u00e9diat peut avoir lieu en train contre le paiement du prix d’achat complet. Cependant, il y a aussi des objets qui doivent encore \u00eatre fabriqu\u00e9s apr\u00e8s la conclusion du contrat (machines, b\u00e2timents). La plupart des contrats de travail sont conclus pour lesquels d’autres r\u00e9glementations s’appliquent. (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});after-content-x4Dans le cas des contrats de travail, l’agent publicitaire est oblig\u00e9 d’effectuer des paiements pr\u00e9alables, doit d’abord fabriquer le travail et ne peut alors demander que le paiement en argent. Afin de r\u00e9duire ce risque de performance pr\u00e9liminaire, l’entrepreneur a le droit de demander des paiements de r\u00e9duction au montant de la valeur des services qu’il a fournis ( \u00a7 632A BGB). Pour \u00e7a Contrat de travail BGB Ce qui suit s’applique que le paiement du paiement est d\u00fb imm\u00e9diatement apr\u00e8s la remise de la facture de remise enregistrable ( \u00a7 271 Paragraphe 1 BGB). \u00c0 cet \u00e9gard, une acceptation n’est pas requise. Dans le cas d’un contrat d’usine VOB \/ B, le paiement de remise n’est d\u00fb qu’apr\u00e8s 21 jours ouvrables apr\u00e8s la r\u00e9ception de la liste testable des services fournis ( \u00a7 16 Paragraphe 1 n \u00b0 3 VOB \/ B). Selon le VOB \/ B, les paiements pr\u00e9liminaires du client, \u00e0 travers lesquels l’entrepreneur est oblig\u00e9 de fournir des informations et qu’il doit publier dans la facture finale. [d’abord] Les plans de paiement bas\u00e9s sur le processus de construction pour l’achat de biens immobiliers \u00e0 \u00e9tablir par le d\u00e9veloppeur forment une zone sp\u00e9ciale ( \u00a7 3 Paragraphe 2 MABV). Il peut arriver que ces taux de paiement repr\u00e9sentent les paiements pr\u00e9alables cach\u00e9s au lieu de paiements de remise car aucune ou seulement la valeur ne s’accumule. Pour s\u00e9curiser l’acheteur, je suis apr\u00e8s \u00a7 2 Paragraphe 1 MABV pour enseigner les avantages de s\u00e9curit\u00e9 du promoteur immobilier par la garantie des \u00e9tablissements de cr\u00e9dit ou des compagnies d’assurance. Dans le cas d’une relation d’emploi, le paiement des salaires ou du salaire est un paiement de remise si le paiement n’est pas effectu\u00e9 au montant exact de la r\u00e9mun\u00e9ration d\u00e9j\u00e0 due (salaire ou contenu), mais est factur\u00e9 d’un montant approximatif et plus tard, sans avoir besoin d’une proc\u00e9dure formelle. [2] En pratique, cela vient z. Par exemple, si le montant de la r\u00e9mun\u00e9ration fluctue fortement en raison des conditions de travail et que par la suite, le montant exact est calcul\u00e9 et qu’un montant de r\u00e9mun\u00e9ration est vers\u00e9. Un paiement de paiement est ici apr\u00e8s un avis juridique [3] L\u00e9galement uniquement si le paiement est r\u00e9ellement inf\u00e9rieur au montant d\u00fb et d\u00fb. Si l’employeur effectue un paiement qui va au-del\u00e0 du salaire qui est d\u00e9j\u00e0 d\u00fb, ce n’est pas un paiement de remise, mais un trop-pay\u00e9 ou un paiement anticip\u00e9. (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});after-content-x4Dans la pratique, cependant, il arrive que, selon le montant, un paiement temporaire est appel\u00e9 un paiement de r\u00e9duction, bien que le montant du montant \u00e0 payer ne puisse pas encore \u00eatre d\u00e9termin\u00e9 exactement et n’est donc pas encore certain que le paiement global soit r\u00e9ellement inf\u00e9rieur ou sup\u00e9rieur \u00e0 celle qui est r\u00e9ellement d\u00fb et d\u00fb. Il peut donc arriver qu’un paiement de r\u00e9duction soit prononc\u00e9, bien qu’il s’agisse en fait du paiement complet des frais de travail dus et dus d’un montant avec une avance de salaire suppl\u00e9mentaire au montant d’un montant partiel exc\u00e9dentaire. L’employeur doit identifier express\u00e9ment un paiement de r\u00e9duction en tant que tel. \u00c0 l’inverse, cela s’applique \u00e9galement \u00e0 une progression salariale. L’employ\u00e9 doit \u00eatre en mesure de reconna\u00eetre qu’un paiement de r\u00e9mun\u00e9ration ult\u00e9rieur pour la proportion en cours ou payante d’une partie d’un paiement d’un paiement en ce qui concerne le salaire r\u00e9ellement d\u00fb ou pay\u00e9. En ce qui concerne une avance salariale, l’employ\u00e9 doit rembourser fondamentalement l’avance ou accepter qu’il sera compens\u00e9 par rapport au paiement ult\u00e9rieur du salaire. Il n’y a aucun droit l\u00e9gal \u00e0 une avance salariale. [4] Pour la date d’\u00e9ch\u00e9ance d’un paiement de r\u00e9duction, il est n\u00e9cessaire que les exigences l\u00e9gales ou contractuelles soient remplies, par ex. B. La partie sp\u00e9cifique du service a \u00e9t\u00e9 enti\u00e8rement fabriqu\u00e9e. Un manque de paiement de r\u00e9duction permet \u00e0 l’entrepreneur de \u00a7 320 BGB pour le travail. La non-consid\u00e9ration des paiements de r\u00e9duction dans une facture finale conduit \u00e0 leur non-veille. [5] Si des paiements de r\u00e9duction plus \u00e9lev\u00e9s \u00e9taient effectu\u00e9s, ce qui aurait \u00e9t\u00e9 n\u00e9cessaire apr\u00e8s la facture finale, c’est un trop-pay\u00e9. Le droit au remboursement d’un tel exc\u00e8s de paiements A-Conto r\u00e9sulte du contrat sous-jacent et non de la loi enrichissant. [6] Bien que le paiement soit un respect partiel de l’obligation de paiement, le paiement \u00e0 l’avance et l’acompte sont un pr\u00eat client de l’acheteur au vendeur afin qu’il soit en mesure de financer la production de l’objet d’achat \u00e0 l’aide de l’avance ou de l’acompte. Dans le cas des paiements et des paiements \u00e0 l’avance, la consid\u00e9ration du vendeur n’est pas (encore) oppos\u00e9e. En droit du travail, les r\u00e9clamations de l’employeur et de l’employ\u00e9 se pr\u00e9sentent les unes contre les autres en ce qui concerne la diff\u00e9rence entre un paiement de paiement ou une avance de salaire (expresse ou r\u00e9elle) d’une part et le salaire r\u00e9el en revanche du contrat de travail et non \u00e9galement pour la loi d’enrichissement. En raison de l’obligation de remboursement, l’employ\u00e9 ne peut pas compter sur le fait qu’il a d\u00e9j\u00e0 \u00e9mis le remboursement \u00e0 rembourser et n’est donc plus consid\u00e9r\u00e9 comme enrichi. [7] \u00c0 l’entrepreneur, le paiement obtus est re\u00e7u comme un passif apr\u00e8s \u00a7 266 Paragraphe 3 C HGB (“a re\u00e7u des acomptes sur les commandes”). Si les paiements de r\u00e9duction sont compar\u00e9s, l’entrepreneur peut d\u00e9duire ouvertement les paiements de r\u00e9duction en vertu des “stocks de travaux de construction inachev\u00e9s” jusqu’au montant des co\u00fbts de fabrication activ\u00e9s pour les services de construction inachev\u00e9s. Du point de vue du client, il s’agit d’une r\u00e9clamation selon le \u00a7 266, paragraphe 2 B I n \u00b0 4 HGB (“Payments payants”). Le droit commercial ne parle que de paiements en baisse, mais les paiements \u00e0 l’avance et les paiements de r\u00e9duction doivent \u00e9galement \u00eatre affich\u00e9s. Apr\u00e8s que la Cour f\u00e9d\u00e9rale fiscale a d\u00e9couvert, [8] Il \u00e9tait discutable que les paiements de r\u00e9duction pour les services partiels pour que les architectes et les ing\u00e9nieurs soient de plus en plus pris en compte devaient \u00eatre pris en compte si ce r\u00e8glement devrait \u00e9galement \u00eatre \u00e9tendu \u00e0 d’autres contrats de travail avec des paiements de r\u00e9duction. \u00c0 partir de ces postes de bilan, le chiffre cl\u00e9 de l’entreprise du quota d’acompte peut \u00eatre d\u00e9termin\u00e9, ce qui indique \u00e0 quel point la proportion de paiements de r\u00e9duction obtenus est dans le ratio des travaux partiels d’une entreprise: [9] Quota de paiement = erhaltene Anzahlungenteilfertige Arbeiten\u22c5 100 % {DisplayStyle {text {downs ‘quota} = {frac {text {re\u00e7u des paiements vers le bas}} {texte {travaillant partiellement}} cdot 100,%} Il est particuli\u00e8rement important dans les secteurs \u00e9conomiques dans lesquels la p\u00e9riode de production comprend une p\u00e9riode plus longue (entreprise de construction, g\u00e9nie m\u00e9canique, ing\u00e9nierie des usines). En Suisse et en Autriche, les paiements de r\u00e9duction sont \u00e9galement connus en \u00e9change de services partiels fournis par l’entrepreneur. Dans le monde d’anglais, ces paiements de r\u00e9duction se diff\u00e9rencient clairement du terme “paiements de r\u00e9mun\u00e9ration” des paiements \/ paiements \u00e0 l’avance (“acompte” ou “avance”) effectu\u00e9 sans consid\u00e9ration. Lexique \u00e9conomique de Gabler: \u2191 Wolfgang Heiermann, Richard Riedl, Martin Rusam: Commentaire \u00e0 la main zur vob , 2003, \u00a7 126 RN. 51 ( en ligne ). \u2191 Salaires et paiement de remise en droit du travail. Dans: Blog du droit du travail de l’avocat. 13. novembre 2012, consult\u00e9 le 15 janvier 2020 (Allemand). \u2191 Avance salariale et paiement de paiement. Consult\u00e9 le 15 janvier 2020 . \u2191 Avance salariale et paiement de paiement. Consult\u00e9 le 15 janvier 2020 . \u2191 BGH, Jugement du 28 octobre 1999 (VII ZR 326\/98), NJW 2000, 653 (655). \u2191 BGH, jugement du 30 septembre 2004 (VII ZR 187\/03). \u2191 Avance salariale et paiement de paiement. Consult\u00e9 le 15 janvier 2020 . \u2191 BFH, jugement du 14 mai 2014 (viii r 25\/11). \u2191 Katja M\u00f6llmann: Pour la sensibilit\u00e9 \u00e0 la crise aux entreprises de construction de petites et moyennes , 2001, S. 87 ( en ligne ). (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});after-content-x4"},{"@context":"http:\/\/schema.org\/","@type":"BreadcrumbList","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"item":{"@id":"https:\/\/wiki.edu.vn\/all2fr\/wiki1\/#breadcrumbitem","name":"Enzyklop\u00e4die"}},{"@type":"ListItem","position":2,"item":{"@id":"https:\/\/wiki.edu.vn\/all2fr\/wiki1\/paiement-definitivement-wikipedia\/#breadcrumbitem","name":"Paiement d\u00e9finitivement – Wikipedia"}}]}]