Charter Act de 1793 – Wikipedia wiki

Législation au Royaume-Uni

Loi sur les compagnies de l’East India 1793 ^[d’abord]

Long titre	Une loi pour continuer dans la Compagnie des Indes orientales pour une nouvelle durée de la possession des territoires britanniques en Inde, ainsi que leur commerce exclusif sous certaines limites; pour établir d’autres réglementations pour le gouvernement desdits territoires, et la meilleure administration de la justice dans le même nombre; pour s’approprier à certaines utilisations les revenus et les bénéfices de ladite société, et pour avoir prévu le bon ordre et le gouvernement des villes de Calcutta, Madras et Bombay
Citation	33 GEO. 3 c. 52
Abrogé par	Loi sur le gouvernement de l’Inde 1915

Le East India Company Act 1793 , également connu sous le nom de Charter Act 1793 , était un acte du Parlement de la Grande-Bretagne
qui a renouvelé la charte délivrée à la British East India Company (EIC).

Des provisions [ modifier ]]

Contrairement à la législation concernant l’Inde britannique proposée au cours des deux décennies précédentes, la loi de 1793 “a adopté un minimum de problèmes”. ^[2] La loi n’a apporté que des changements assez minimes au système de gouvernement en Inde ou à la surveillance britannique des activités de l’entreprise. Plus important encore, le monopole commercial de l’entreprise s’est poursuivi pendant 20 ans supplémentaires. Les salaires du personnel et des membres rémunérés du conseil de contrôle ont également été maintenant facturés à l’entreprise. Les autres dispositions de la loi comprenaient:

1. Le gouverneur général a obtenu de vastes pouvoirs sur les présidences subordonnées de Madras et de Bombay.
2. Le pouvoir du gouverneur général de dépasser son conseil a été confirmé.
3. L’approbation royale a été mandatée pour la nomination du gouverneur général, des gouverneurs et du commandant en chef.
4. Cette loi a poursuivi la règle de l’entreprise sur les territoires britanniques en Inde.
5. Il a poursuivi le monopole commercial de l’entreprise en Inde pendant encore 20 ans.
6. La loi a établi que «l’acquisition de la souveraineté par les sujets de la Couronne est au nom de la Couronne et non à part entière», qui a clairement indiqué que les fonctions politiques de l’entreprise étaient au nom du gouvernement britannique.
7. Les dividendes de l’entreprise ont été autorisés à être passés à 10%.
8. Le gouverneur général a reçu plus de pouvoirs.
9. Lorsque le gouverneur général était présent à Madras ou Bombay, il remplacerait l’autorité sur les gouverneurs de Madras et de Bombay.
10. En l’absence du gouverneur général du Bengale, il pourrait nommer un vice-président parmi les membres civils de son conseil.
11. La composition du conseil de contrôle a changé. Il devait avoir un président et deux membres juniors, qui n’étaient pas nécessairement des membres du Conseil privé.
12. Les salaires du personnel et du conseil de contrôle ont également été maintenant facturés à l’entreprise.
13. Après toutes les dépenses, l’entreprise a dû payer chaque année au gouvernement britannique 5 livres britanniques des revenus indiens.
14. Les hauts responsables de la société ont été interdits de quitter l’Inde sans autorisation. S’ils le faisaient, il serait considéré comme une démission.
15. L’entreprise a obtenu le pouvoir d’accorder des licences aux particuliers et aux employés de l’entreprise pour perpétuer le commerce en Inde (connu sous le nom de “privilège” ou “Country” Trade), qui a ouvert la voie aux expéditions d’opium vers la Chine. ^[3]

Next Charter Act [ modifier ]]

La charte de la société a ensuite été renouvelée par la loi de 1813 pour la charte.

Voir également [ modifier ]]

Les références [ modifier ]]